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Tim Cook fue el segundo ejecutivo mejor pagado del mundo el año pasado
Nuestro título del 26 de agosto de 2011 anunciando el contrato de diez años por Tim Cook
Sarah Anderson, directora del Proyecto de Economía Global en el Instituto de Estudios Políticos, dijo: "Si bien la sobrecompensación podría ser más peligrosa para las compañías de Wall Street debido al riesgo sistémico, el pago El aumento vertiginoso en las empresas estadounidenses fomenta muchos tipos de comportamiento social y ambientalmente perjudicial. Y en muchas áreas, como la tecnología, creo que en gran medida ha recibido un impulso ". [19659007] Otros ejecutivos de Apple que El año pasado, grandes cifras incluyeron al vicepresidente sénior y director financiero de Luca Maestri ($ 25.2 millones, incluida la prima de capital), vicepresidente sénior, asesor general y Segreta rio Kate Ada ms ($ 25.2 millones incluyendo la prima de capital), Vicepresidente Senior-Retail Deirdre O & # 39; Brien ($ 19.2 millones incluyendo la prima de capital), Director de Operaciones Jeff Williams ($ 25.2 millones incluida la prima de capital) y la ex Vicepresidenta Senior de Ventas Angela Ahrendts ($ 22.3 millones incluyendo la prima de capital). Este último dejó Apple a principios de año.
Cuatro de los CEO mejor pagados del año pasado estaban en el sector tecnológico; lo que no mencionamos anteriormente fue al CEO de Intel Robert Swan, cuya compensación total de $ 99 millones lo colocó en el séptimo lugar de la lista.
Las acciones de Apple han aumentado más de seis veces desde que Tim Cook reemplazó definitivamente a Steve Jobs como CEO de Apple
La junta directiva de Apple cree que pueden justificar estos enormes controles, ya que gran parte del pago se basa en el rendimiento del inventario. Y con las acciones de Apple cerrando la semana en su punto más alto, sus ejecutivos son recompensados por enriquecer a los inversores.
Durante los tiempos normales, esperaríamos que un nuevo contrato para Cook incluya más incentivos, incluidas recompensas más grandes. Pero hoy en día, cuando los salarios de los ejecutivos se analizan más que nunca, será interesante ver qué tipo de acuerdo acuerdan Apple y su CEO.
