Cómo escribir un currículum increíble en 2022

Tenemos noticias y es posible que no estés preparado para escucharlas, especialmente si estás buscando trabajo. Impresionar en una entrevista ya no es suficiente. De hecho, si desea llegar a la etapa de la entrevista, debe impresionar a los bots que analizan los cientos de solicitudes que las empresas obtienen para cada trabajo.

Así es: bot. Ese gerente de contratación que está trabajando tan duro para impresionar es en realidad una herramienta habilitada para IA conocida como Sistema de seguimiento de aplicaciones (ATS) que filtra las aplicaciones en función de algoritmos y palabras clave.

¿Qué significa para los buscadores de empleo? Bueno, significa que no solo necesita adaptar su currículum al trabajo que espera obtener, sino que también debe hacerlo compatible con AI. Esto se vuelve aún más importante cuando considera que un estudio reciente de la Escuela de Negocios de Harvard mostró que el 88% de los altos ejecutivos creen que el software de reclutamiento de IA a menudo conduce a la exclusión de candidatos calificados del proceso de contratación.

Aunque no todas las industrias o empresas utilizan este software, pero 98% de las 500 de la fortuna las empresas lo hacen, escribir un currículum increíble que juegue con robots le dará una ventaja sobre la competencia.

Aquí hay tres tácticas simples para adoptar que pondrán su currículum en la parte superior de la pila.

Cómo escribir currículums en tiempos de IA

Las herramientas habilitadas para IA actualmente están filtrando aplicaciones basadas en algoritmos y palabras clave. / © graphicwithart / Shutterstock.com

Formatear correctamente

En pocas palabras, muchos programas de inteligencia artificial no reconocen los archivos PDF, lo que significa que si no envía su currículum en formato Word, quedará excluido del proceso. Del mismo modo, Canva o un currículum diseñado profesionalmente pueden significar que puede mostrar una gran cantidad de información en dos páginas, pero es posible que el software de contratación no detecte cualquier cosa que esté en los bordes o márgenes. Esto significa que algo tan importante como su historial educativo o los premios que ha ganado pueden ser ignorados. En este caso, lo simple realmente es lo mejor.

Coincide exactamente

¿Qué palabras clave hay en la descripción del trabajo? Estas son las palabras clave que necesita usar en su currículum y utilícelas exactamente. Por ejemplo, si el trabajo requiere experiencia en desarrollo de software, pero usted describe su historial profesional en términos de logros en el desarrollo de software, se le prohibirán los bots.

Aunque algunos sistemas ATS se han actualizado para reconocer sinónimos, las empresas todavía utilizan muchos sistemas de coincidencia exacta, y sin ese tipo de conocimiento interno, es mejor pecar de precavido.

mantente tradicional

Hay muchos expertos en carreras y artículos disponibles que fomentan que los currículums resalten sus logros en lugar de las responsabilidades entre roles y se centren en los logros de su carrera. Si bien esto juega con la teoría de que tiene 30 segundos para llamar la atención de un gerente de contratación, no juega con la IA que extrae experiencia e información en un formato cronológico. Esto significa que ajustar su currículum para que sea un poco anticuado, comenzando con un resumen y enumerando sus roles anteriores en orden cronológico, puede ayudar a su selección.

Ahora que tienes el currículum del asesino, es hora de ponerlo en práctica. Hay cientos de roles disponibles para consultar y hemos seleccionado tres de los más interesantes a continuación.


Ingeniero de software sénior – Equipo de derivados (FA – Análisis financiero), Bloomberg

El papel: los Ingeniero de software sénior – Equipo derivado será miembro del equipo de ingeniería de derivados y trabajará con una variedad de tecnologías de código abierto, incluidas Blockchain, Apache Spark, Apache Kafka, Apache Cassandra, Redis y más.

Responsabilidades: Obtendrá experiencia práctica escribiendo análisis de datos, algoritmos distribuidos y código optimizado para el rendimiento, todo mientras obtiene un conocimiento avanzado del dominio de los derivados.

Los requisitos: Necesitará una licenciatura, una licenciatura, una maestría, un doctorado en informática, ingeniería o experiencia relevante en un campo tecnológico, así como dos años de experiencia en programación en C ++, Python, Javascript, Scala u OCaml.

Solicita el Ingeniero de software sénior – Equipo derivado rol o explorar otros roles basados ​​en EE. UU. con Bloomberg.

Analista de operaciones de ventas, CrowdStrike

El papel: los Analista de Operaciones de Ventas trabajará con el equipo más amplio para garantizar que la plataforma nativa de la nube líder en el mercado de CrowdStrike continúe ofreciendo una protección sin precedentes contra los ciberataques más sofisticados.

Responsabilidades: Serás responsable de analizar los modelos de datos; construir nuevos procesos; desarrollar, analizar y proporcionar información; además de crear y respaldar tableros para ayudar a los líderes de ventas a impulsar su negocio.

Los requisitos: Tendrá al menos de uno a tres años de experiencia relevante en operaciones de ventas, finanzas o funciones estratégicas, al mismo tiempo que estará orientado a los detalles y será confiable con sólidas habilidades organizativas.

Solicita el Analista de Operaciones de Ventas rol o explorar otras oportunidades remotas con tiro de la multitud.

Desarrollador sénior de software, Personify

El papel: Cómo Desarrollador senior de software trabajará con el equipo de administración de productos para comprender los requisitos, sugerir soluciones técnicas, implementar y desplegar nuevas funciones en las redes de Personify.

Responsabilidades: Trabajará de forma remota en todas las etapas del ciclo de vida del desarrollo de software para crear y mejorar nuevas funciones y módulos para el negocio. Codificará/configurará, mantendrá, probará y depurará sistemas existentes o nuevos, asegurándose de que proporcionen funcionalidad de calidad y corrección de errores en línea con los procesos de desarrollo existentes.

Los requisitos: Tiene cuatro años de desarrollo de software, trabajo de ciclo de vida de desarrollo de software y una comprensión profunda de los fundamentos de la informática, así como de los estándares de codificación y los principios de diseño.

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